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第47章 罢工前的商讨（第2页）

“菲里茨，有必要提出这样的条件吗？”

他不解的问道。

“当然有。”

林尚舟肯定的点点头。

“翻新宿舍和提高三餐质量花的钱对于老板而言算不了什么，而且我们好不容易团结工人反抗工厂的压迫，那就应该将能提要求的地方都提一下。”

“他同意了最好，不同意那就降低这方面的要求，反正这不是必须的，只要前几项让他同意就可以。”

听完林尚舟的话，霍文点了点头。

“你说的也对，我们确实应该这么做。”

林尚舟低头看了看笔记本上记下的五点要求，抬头说：“我重述一遍我说的五点要求。”

“第一，也是最主要的一点，提高时薪，将时薪提高至30芬尼每小时并补发过去未发够的工资。”

“第二，要求同意八小时工作制和每周双休。”

“第三，要求为工厂现有所有工人补签合同且以后需要以签合同的形式招募工人。”

“第四，每个厂房的工头要由工人自行投票选举，若对工头不满也可自行投票撤下工头，同时解雇现任工厂管理员，重新雇佣一位合格负责的人当管理员。”

“第五，翻新宿舍和提高伙食质量。”

“好了我说完了，霍文大哥，克里斯，你们两个说说你们会提出的要求吧。”

林尚舟一脸期待的看着霍文和克里斯，等着二人提出别的要求。

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他俩对视一眼后笑了起来，霍文对林尚舟说：“菲里茨，你都把要求提出来完了，我们两个也就没什么好说的了，你已经把我们想说的给说出来了。”

克里斯也点头附和道：“是啊，你提的要求足够完善了，我们俩没就没有插嘴的必要了。”

“那好吧，我们谈别的事情吧。”

林尚舟挠了挠头，他没想到二人会这么说，既然他俩这么说了，那接下来该就商讨别的事情了。

“接下来是关于我要说一下我个人为这次罢工制定的行动纲领，二位听听看有没有需要补充的地方。”

“行动纲领？”

霍文和克里斯惊讶的看着林尚舟，他俩没想到林尚舟居然连行动纲领都制定了。

林尚舟清了清嗓子开口说道：“我们这一次罢工的行动纲领是工人们为了让自己的权益得到保障，待遇得到提高，劳动与自己的收入成正比而团结在一起进行罢工抗议等活动”

“两位对此有什么意见吗？”

林尚舟看着二人问道。

霍文与克里斯陷入沉思，他们之前也没有制定过这种东西，所以一时间很难判断林尚舟临时制定的这份行动纲领是好是坏。

“我没意见。”

霍文率先摇头，克里斯见他没意见便跟着说：“我也没意见。”

见二人都没意见，林尚舟说·：

“嗯，那就这么定了，接下来我们讨论罢工的具体计划吧。”

霍文率先提出了自己的意见：

“首先是罢工时间，我建议越早越好，趁大家的热情还没有消退前进行罢工。”

林尚舟点点头，思考了一下说：“后天中午午饭过后如何？”

“可以。”